Coaching Ejecutivo B2B
Acompañamiento organizacional de alto nivel con impacto directo en los resultados de negocio.
Encuadre Profesional
No es coaching personal; tiene métricas de negocio. El servicio establece una relación tripartita: la empresa (cliente), Gus (coach) y el líder (coachee).
Audiencia Clave
- • Directores de Capital Humano / RRHH.
- • CEOs y Gerentes Generales.
- • Empresas de 50 a 500 colaboradores en LATAM y España.
Situaciones de Aplicación
C-Level Transiciones
Acompañamiento en el abordaje de nuevos roles de alta complejidad.
Gestión de Crisis
Resolución de conflictos y alineación en comités directivos.
Arquitectura de Sucesión
Preparación estratégica de futuros líderes de la organización.
Metodología de Intervención
01. Diagnóstico
Entrevistas iniciales con todas las partes interesadas.
02. Alineación
Definición de KPIs y objetivos tripartitos claros.
03. Ejecución
Encuentros 1:1 o de equipo focalizados en el desafío.
04. Medición
Reporte de impacto y cierre del proceso estratégico.
Resultados para la Organización
"Impactamos en la toma de decisiones, la cohesión de los equipos directivos y la construcción de una cultura basada en la responsabilidad y el alto desempeño."